周围的员工都听见了噤若寒蝉，不知道🎣💽🗕董事⛎🙔长为何发火。
可是他面对员工时候，又微笑着跟他们打招⛎🙔呼。
员🙎🙎工心里都觉得肯定是行政部🃩🚚的工作，没有做到位。
没看老板对我们还是笑脸相🏷🞲迎🃩🚚的吗🂈🌸？多和蔼可亲啊。
行政部部长孙有才🐭，没多久就敲门进了董事长办公室🏚🚥🕟。
腿有点哆嗦，强打起精神说道：“🂈🌸董事长您找我💑？”
秦小鹏没有吱声，脸上也无欢喜也无忧，就那么平静的翻看着文件报🌖⚪告。
过🙎了几分钟，头也不抬的问道：“说说吧，错在哪⛕🚌里了？”
孙有才刷一下冷汗直冒，他要是错哪里了，立马就让下面人先改正，然📛后他再过来。
问题是根本不知道错哪里了！
秦🙎小鹏见他不吭声，继续说🏷🞲道：“不知道吗？
再有三天是平安夜，再有四天是圣诞节。
那两天是周六日，你们行政部不会打算放假了，才布置一⚴🕦下过节应有的气氛吧？
这点小事也要我这个当董事长的操心吗？
咱们公司一直以人为本，人🏷🞲性化管理公司，视公司为家。
怎么这么重要的节日，☌♪一点人文关怀都🎣💽🗕没有？”💑
随后一拍桌子，“我看你这个行政部长🎣💽🗕是不是过得太🏚🚥🕟安逸了？
还能不能干？你说不能干我立马换人！”
孙有才的汗水顺着脸颊就淌了下♐来，连忙⚊🏪🜻说道：“能干能干，董事长您消消气。
是我工作的失职，是我没有做好分内🖭🕷工作，我有责任。
请董事长再给我一次机会，下次绝🂈🌸不会发生类似的⛕🚌事情。”
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